Пенсия – гарантированная ежемесячная выплата для обеспечения граждан в старости в случае полной или частичной потери нетрудоспособности, потери кормильца, а также в связи с достижением установленного стажа работы в определенных сферах трудовой деятельности.
Страховой стаж – это общая продолжительность периодов работы, в течение которых за работника уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Общеустановленный возраст выхода на трудовую пенсию по старости: 60 лет – для мужчин и 55 лет – для женщин.
Заботиться о том, на какую пенсию можно будет рассчитывать в будущем, необходимо практически с первого дня своей трудовой деятельности.
Профсоюз работников образования и науки считает обеспечение людей достойной пенсией своей важнейшей задачей.
16.05.2016
"Негосударственный пенсионный фонд "Образование и наука" изменил свой статус.
АО «НПФ «Образование и наука», АО НПФ «Европейский пенсионный фонд», АО НПФ «РЕГИОНФОНД» приняли решение о реорганизации в форме присоединения к АО НПФ «САФМАР».
Реорганизацию фондов планируется завершить в 2016 году.
В 2017 году к АО НПФ «САФМАР» планируется присоединить еще один негосударственный пенсионный фонд – АО «НПФ «Доверие».
АО НПФ «САФМАР» продолжит выполнять все обязательстваперед клиентами присоединенных фондов. Реорганизация фондов НЕ ПОВЛЕЧЕТ за собой процедуру перезаключения клиентских договоров. Все условия договоров об обязательном пенсионном страховании и договоров негосударственного пенсионного обеспечения остаются в силе и продолжат действовать.
Фонд по-прежнему будет настроен на работу со своим целевым контингентом, а именно, работниками образования и членами их семей.